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河北省兽药监察所党的群众路线教育实践活动“回头看”总结报告

[导读]按照农业厅《关于组织开展对党的群众路线教育实践活动第一环节工作进行“回头看”的通知》要求,所领导高度重视,以赵彦岭所长兼书记为“回头看”工作的第一责任人,迅速行动,对我所党的群众路线教育实践活动第一环节学习教育。

  河北省兽药监察所党的群众路线教育实践活动“回头看”总结报告

  按照农业厅《关于组织开展对党的群众路线教育实践活动第一环节工作进行“回头看”的通知》要求,所领导高度重视,以赵彦岭所长兼书记为“回头看”工作的第一责任人,迅速行动,对我所党的群众路线教育实践活动第一环节学习教育、听取意见集中性活动工作开展情况进行一次“回头看”,并对通知要求逐条进行了分析自查,现将自查情况汇报如下:

  一、活动完成情况

  (一)学习教育情况。一是7月15日召开了党支部会议,传达了省厅动员会议精神和国岭厅长的动员报告,研究部署了我所党的群众路线教育实践活动,明确了在所党支部领导下书记负责,由支部宣传委员高振同同志协助,办公室具体实施,按照活动工作两不误,两促进,边查边改,立改立行的原则,认真完成规定动作。7月22日、24日、26日、30日,多次召开党支部会议和全体职工会议,认真通读了党章、十八大报告,习近平总书记视察河北重要讲话,中央领导同志系列重要讲话,以及《论群众路线--重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费--重要论述摘编》等规定篇目,学习了省委八届五次全会、全省动员大会精神,焦裕禄、谷文昌、杨善洲、吕振华等先进典型事迹,做到了应学尽学;二是7月17日、19日组织全体党员干部集中观看了《苦难与辉煌》、《选择》等录像教育片;三是按照上级要求坚决落实集中学习时间达到了5天;四是7月19日将我所制定的“五照五看”实施意见下发至各党小组,并以党小组为单位组织了学习交流活动;五是党员干部通过学习真正受到了理想信念、党性党风党纪、道德品行和群众路线、群众观点教育,找到了差距,明确了目标,增强了宗旨意识、群众观念,形成了解决“四风”的共识。

  (二)听取意见情况。一是7月26日向各科室印发了《征求对河北省兽药监察所领导班子及成员意见表》。7月29日向石家庄市兽药监察所、石家庄维尔利动物药业有限公司、河北地邦动物保健科技有限公司、石家庄九通兽药、石家庄博林动物药品公司等8家单位,发放了《河北省兽药监察所征求意见表》,针对基层提出的意见建议。8月6日对维尔利公司、地邦公司、市兽药监察所进行了实地调研。8月7日深入到唐山市兽药所和迁安县畜牧局,与闫学东局长共6人进行了座谈,与唐山市开平区农林畜牧水产局孟会军主任深入交流,广泛征求了意见。8月8日走访调研了河北华尔生物科技有限公司,石家庄象大生物药业有限公司,与企业老总进行了座谈,征求了企业对我所在作风建设,贯彻中央八项规定,反对四风,服务企业、权力运行等方面的意见和建议;二对照“四风”的标准逐条、逐人对标检查,通过自查、互查,边查边改,紧紧围绕克服形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题进行意见征求,同时注重从个人日常生活小节中查找问题,从兽药、饲料、畜产品监察工作中查找问题,从分管领域、分管部门的不足中查找问题;三是通过梳理汇总,各企业及相关部门共征集到38条意见,我所内部共征集到34条意见,其中21条具备立查立改条件,并具体落实到人,抓改进,其他意见和建议积极创造条件逐条完善。

  (三)公开承诺情况。7月22日召开干部职工大会,领导班子和班子成员紧紧围绕克服“四风”问题,紧密结合我所特点和业务工作,从政治纪律、清正廉洁、履行职责、服务群众等方面向大家做出承诺,不仅将承诺上墙公示,同时在内部Q群进行了公示,还设立了意见箱,接受干部群众监督。

  (四)正风肃纪情况。我们按照“十对照、十整治”内容,认真开展自查自纠,如实填报相关内容,有针对性地进行整改落实, 7月30日,组织全体员工集中学习,继续深化全员对党的群众路线教育实践活动的认识,明确了领导干部是此次活动的重点,全员职工参与,引导群众帮助党员干部查摆问题,监督实施整改,形成党内外良性互动,真正实现为民务实作风的好转,实现让群众满意。会上向全体职工报告了“三公”经费、“小金库”的清理情况,并上墙公示7天,接受群众监督。8月6日召开副科级以上会议,会上从纪律、作风、廉洁三个方面展开讨论,将本次教育实践活动引向深入。

  (五)发挥职能情况。我们把开展群众路线教育实践活动同做好各项工作紧密结合起来,统筹兼顾、合理安排,两手抓、两促进。我们面对去年搬迁造成三个月不能检测,样品大量积压和搬迁建设带来的资金严重紧缺以及人员老化等多重压力,整合多方资源,调动一切可以调动的力量,千方百计内部挖潜,尽最大努力,为上级领导排忧解难。我们坚持问题不上交、不下推,立足自我加压,自我克服解决。截止7月14日,完成检测样品9595批,平均每天出具报告近80批,创历史新高,超额完成了年初制定的各项检测任务。

  二、采取有效措施

  通过组织一系列的学习活动,使我们充分认识到:“四风”问题是违背我们党的性质和宗旨的,是当前群众深恶痛绝、反映最强烈的问题,也是损害党群干群关系的重要根源。站在“为民”的立场,通过“务实”的手段,以“清廉”为保障,实践群众路线,树立服务意识,针对此次活动中查摆的问题和隐患,我们建立并实施了以下制度和措施。

  (一)狠抓工作落实。虽然每月主任例会都会对存在问题现场解决,重点工作现场部署,明确分工。但是还存在督导调度不及时的问题,导致有些工作落实不够或不能按时间要求完成。改进措施:切实落实所长督察制度,深入基层,认真听取群众意见,了解详情,协调调度,抓好督办落实。

  (二)严格执行招待制度,杜绝公款吃喝。还存在对接待标准把握不准的现象。改进措施:一是取消饭店吃饭签单,避免随意性;二是所领导经手的费用要符合规定并向其他所领导和办公室说明情况接受监督。

  (三)切实执行公车管理制度。还存在公车管理不严格的问题。改进措施:所领导不仅带头认真执行车辆管理制度而且要管好司机,强化监督检查,接受群众监督。

  (四)严格执行考勤制度和逐级请销假制度。还存在不严格执行请销假制度的现象。改进措施:强化纪律观念,严格执行上下班打卡,进一步明确责任追究。

  (五)建立所长接待来访日制度。为了深入落实联系群众,帮助群众及时解决问题,在活动期间,每周五下午由所长在会议室接待职工群众来访,并在业务办公室设置意见箱和征求意见卡。

  (六)明细岗位职责,资源共享,合理分配任务。为进一步提高检测速度,解决兽药报批压样多的问题,对兽药的检测任务进行了再分配,继续实施月评月比,表彰先进,鞭策后进,解决出工不出力、不用心的问题,切实提高效率,改进工作作风。

  (七)建立完善“兽药网上申报系统”。本着“一切为了群众,从群众中来,到群众中去”的原则,建立完善了“兽药网上申报系统”,方便企业申报,既节省了企业报样时间,又提高了我们的工作效率。

  (八)厉行节约,反对浪费。认真执行逐级审批或招标采买等制度。

  此次教育实践活动,我所各级领导干部率先垂范,以身作则,全体干部职工表现出了极大的工作热情和积极性。坚持教育活动与实际工作紧密结合,不走过场,不以形式主义反对形式主义,把功夫下在“务实”上,通过实际行动,让广大群众和企业第一时间感受到我们兽药监察所党员领导干部和队伍的工作作风明显的转变。

  河北省兽药监察所

  2013年8月15日

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